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课程仅供参考!

 
广告:120元/月/条
公开课地点
北京  上海  深圳  广州  清华大学
公开课时间
3月  4月  5月  6月  7月  8月  9月  10月 11月 12月
当前类别 > 企业内训 在线联系(咨询)
《优势管理模式》—批量培养干部_内训大纲|师资|课程方案@企业内训服务网

《优势管理模式》—批量培养干部

副标题  C8营销管理总裁研修班之三 ( 课程提纲,仅供参考)
学员对象  企业管理干部、中高层
内训提示  1-3天均可 - 所有内训客户,可享受一年内全部公开课项目大优惠!
授课顾问  容廙(Rongyi) - 同一个课题方向有多位老师可选,具体需求 具体安排
授课语言  
每班人数  200人内
内训报价  有具体培训需求和方案后,再据此报价
课程目的
  课程收获:
管理标准化、流程化,可操作、可复制!
人心不再难管、队伍不再难带!
拥有一支高度敬业的团队,从游击队到正规军,从运动战到阵地战!
强势成长、干部强大、组织强大、文化强大、队伍强大、企业强大,实现您强大的梦想!
课程内容
  政治路线确定之后,干部就是决定的因素。因此,有计划地培养大批的新干部,就是我们的战斗任务。—— 毛泽东 1938.10

今天中国成长型企业的瓶颈:企业做到一定的规模就难以突破、难以做强做大!
99%的企业家都头痛:队伍不好带!随着企业越来越大,人员素质、士气、管理能力都急剧衰减……
99%的管理者都不知道管理从何处下手,因为管理无标准、变数多、见效慢!
锻造一支卓有成效的干部队伍,是高效组织成功基础,是企业做强做大的组织基因,究竟如何培养干部?

主讲老师:容 廙(Rongyi)
优势管理模式中国首席导师
C8系统团队建设首席导师
中国人力资源研究会理事
北京大学、《东方名家》授课专家
“最受企业尊重的管理顾问”
容廙老师是近年强势发展的新锐实力型培训导师,外企、民企、大公司、小公司、打工、创业、一线实战、战略运筹,自身的实战经历,与上千位不同类型企业家的深入交流,加上他独具天赋的思想、洞察力、远见和睿智,造就了这样一位讲师,他深入研究中国成长型企业的成长瓶颈,导入国际前瞻的理念系统,结合本土文化,亲身数年实践,指导大批企业,终于提炼出这样一套适合团队、简单易行、可操作、可复制的优势管理模式,开创中国管理模式化时代!

成功模式、重复复制;一次成功、万次复制!
前瞻理念、全球实践、本土文化、实战检验

课程收获:
管理标准化、流程化,可操作、可复制!
人心不再难管、队伍不再难带!
拥有一支高度敬业的团队,从游击队到正规军,从运动战到阵地战!
强势成长、干部强大、组织强大、文化强大、队伍强大、企业强大,实现您强大的梦想!
课程纲要:
1、管理者的角色定位与自我认知
2、四种业务模型管理的关键流程
3、敬业团队建设的十二阶段
4、管理干部的三大能力与六大素质
5、团队激励的秘诀
6、管理干部选拔的关键与流程
7、管理干部领导力发展系统
8、优秀人才复制系统的建设
9、企业文化与管理哲学的清晰
10、有效的自我管理与自我超越
备注
 
提交时间  2009/9/2 11:16:45  .
联系电话  010-8243115O,微信:13811548421(请注明企业名称)
E_mail  8848-hr@163.com
内训流程   1、请您填写并发送内训需求表(点此下载)至我方;
  2、我们将安排相关人员与您进行进一步沟通;
  3、为您定制适合您要求的培训方案,同时发予您参考;
  4、确定方案,在合同指定的时间地点进行培训;
  5、课程后续相关服务。
内训主题:《优势管理模式》—批量培养干部
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