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  公开课分类:
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生产管理
金融/证券
思维/观念转变
人力资源
市场营销
战略/决策
个人能力发展
其他类别
 
广告:380元/月/条
 
开课地点北京  上海  深圳  广州  清华大学 举办时间3月 4月 5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月
 
当前类别 > 公开课 > 人力资源  
高绩效中、基层主管特训班,高绩效中、基层主管特训班报名,高绩效中、基层主管特训班咨询,主办高绩效中、基层主管特训班
高绩效中、基层主管特训班
副标题  管理
主办单位  巅峰培训网会员机构
学员对象  中、基层主管、项目经理及任务小组负责人等
授课时间  2005年2月26日—2月28日  (循环举办)     & 搜索类似课程
授课顾问  北京京民大厦
授课地点  柳青 程社明 刘峰      & 搜索柳青
每班人数  
报价  2300
. 在线预定报名,一周内缴费者 可享团体优惠价\ 或返现!

课程目的
 

课程内容
  一、如何做好授权与时间管理
(授课人:高级培训师 柳青)
1、授权的益处
2、授权原则:哪些工作不能授权
3、授权的步骤及技巧
4、如何逃脱时间陷阱

二、如何化解人际冲突,建立高效团队
(授课人:明理咨询有限公司首席咨询师、博士 程社明)
1、如何认识冲突的真谛
2、如何善用团队方法解决冲突问题
3、如何从个人英雄变成英雄团队
4、团队的沟通与团队文化

三、如何指导、激励你的员工
(授课人:国家行政学院教授、博导 刘峰)
1、指导不通的原因
2、指导的正确手段与步骤
3、掌握常见的激励因素
4、调整自身领导风格,满足不同员工需求

四、如何改善部门绩效
(授课人:大型高科技公司人力资源副总裁 陈先生)
1、建立部门绩效衡量指标
2、详列部门经理管理要点
3、培养部属自主管理能力
4、制定并落实奖惩标准

五、当一名部门经理从何入手
(授课人:博奥思特企业管理顾问有限公司 高级咨询师 张为国)
1、理顺关系是部门管理的关键
2、中基层主管的角色:领导与管理有何不同
3、员工对领导的期望:如何建立你的影响力
4、灵活运用情景领导

六、如何让沟通成为你的专长
(授课人:原四通集团人力资源部长 叶延红)
1、尊重对方是沟通的前提
2、学会倾听是优秀领导的基本条件
3、重建你下意识的沟通行为
4、了解不同的人际风格

备注
费用标准: 2300元/人(包括学费、资料费;用餐住宿统一安排,费用自理)
特别提示: 凡企业网景VIP会员享受折上折的优惠服务 详情请电话咨询010-82414855
汇款方式: 户 名:北京睿智先达企业管理研究中心
开户银行:中国农业银行北京市丰台区支行菜户营分理处
开户账号:063101040000309
联系方式: 联系人: 阴先生、刘先生
电话: 010-82414854 82414855 13681168177 13911161267
传真: 010-82414854
Email: yinyl@sina.com
报名方法   1、点击下载:报名表.Doc (收到您的报名表后 我们会有专人联系您)
    2、电话报名:O1O-8243115O (多线
    3、8848-hr@163.com ,微信:QQ1391156248(向此邮件或微信 索取最新介绍)
报名流程   下载填写提交报名表→ 课程教务组联系您确认→ 按要求缴费→ 建立报名登记→ 参加课程

主题:高绩效中、基层主管特训班
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