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  公开课分类:
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生产管理
金融/证券
思维/观念转变
人力资源
市场营销
战略/决策
个人能力发展
其他类别
 
广告:380元/月/条
 
开课地点北京  上海  深圳  广州  清华大学 举办时间3月 4月 5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月
 
当前类别 > 公开课 > 个人能力发展  
人课合一《卓越培训师》二阶段,人课合一《卓越培训师》二阶段报名,人课合一《卓越培训师》二阶段咨询,主办人课合一《卓越培训师》二阶段
人课合一《卓越培训师》二阶段
副标题  TTT(4天3晚训练营)
主办单位  巅峰培训网会员机构
学员对象  35周岁以上,10年以上企业中高管实战经验
授课时间  2023年12月29日  (循环举办)     & 搜索类似课程
授课顾问  陈改霞/讲师团
授课地点  上海      & 搜索上海
每班人数  
报价  28000
. 在线预定报名,一周内缴费者 可享团体优惠价\ 或返现!

课程目的
  核心内容:
【爱培训~聚焦于人】
打磨出有你独特味道的课程
形成人课合一差异化

学习方式:
4天3晚线下私人定制工作坊终身免费复训
每月一次线上磨课私董会,每场私董会打磨2-3个精品课程(12次,可多次做案主)
赠送一阶段学习及服务
平台赋能(磨课练课机会及授课机会)

超值机会:
01.认证入库:获得相应证书,注册成为人课合一培训师,上海同砺企业智库团;
02.公益游学:读万卷书、行万里路、阅N家企业,游中学、学中游;
03.导师磨课:开发出课程,可以约导师时间磨课,导师反馈后加速课程成熟;
04.点评导师团:加入点评导师团,系统学习点评技巧,通过点评学弟学妹做自我提升;
05.名师发布会:不定期举办线上或者线下优秀课程及项目发布会,推送给同砺企业客户;
06.项目助教:直接到企业作为助教聆听成熟大咖的培训课程,快速对标学习、快速提升;

课程亮点:
大咖导师:导师在企业培训咨询行业拥有二十年的实战经验,让您转型少走弯路;
私人定制:全程采用教练式教学方式,以学员为中心个性化学习,因材施教;
小班教学:15个人以内的班级,保证每天都有高质量成果输出;
实战产出:课后可持续开发课程,经导师辅导及审核后入库;
终身陪伴:终身免费复训,课程结束后遇到困惑随时找导师辅导;
形式丰富:私董会、九型人格训练、情景模拟、绽放大赛等前沿教学方式。

课程收益:
1.4天3晚不断照镜子,对自己有了逐渐清晰的认知,找到差异化优势;
2.把自己的经历经验转化为系统化的课程和解决方案,提升自我价值;
3.找到人生发展第二曲线,应对VUCA时代,建立信心并提升行动力;
4.全方位提升个人魅力,懂得经营自我优势,找到打造个人IP的路径;
5.获得对标学习、实习、磨课、授课等练习及展示机会,千金难买。

课程成果:
1.梳理出差异化自我介绍;
2.绘制出差异化课程体系;
3.找到差异化授课风格;
4.打磨出至少3个精品课程;
5.规划出三年转型路径及三年行动计划;
6.快速了解市场需求,快速营销自己,实现变现。

课程内容
  课程大纲:
篇章 主要内容 学习成果

第1天上午:启航篇
主持人 《人课合一开营仪式》 学会如何暖场
学习建立课程仪式感

第1天白天:磨人篇
导师:陈改霞 《培训师差异化定位与优势打造》
1.提炼差异化个人标签
2.打造差异化课程体系
3.视觉化呈现培训效果
4.专业化呈现营销案例
5.对标学习多个培训师案例
6.发现自己优势并知道如何打开市场 通过工作坊及辅导
梳理出差异化标签
梳理出差异化课程体系
产出WORD版本的自我介绍
产出PPT版本的自我介绍
知道培训师的课程包清单
知道培训师个人品牌视觉设计方案

第1天晚上:辅导会
导师:陈改霞 转型辅导会
1.辅导个人标签提炼
2.辅导课程体系提炼
3.解决转型的困惑 通过辅导会
针对性答疑解惑
辅导学员对自我有个精准的认知,把个人当产品,产出自我介绍,找到课程方向,明确市场定位


第2天白天:磨课篇

导师:邹冰 《场景化课程设计开发》
1.场景化:从“产品思维”到“用户思维”
2.以“痛”为始;三轮聚焦
3.勾兴趣:课程开场3步走
4.学方法:案例分析4步法
5.练技巧:实操练习4步骤
6.查收获:回顾总结3步曲
7.痛、痒、甜、爽 通过共创及工作坊的方式
将一门课程迭代升级为互联网思维下的爆品课程
实现从知识型课程到场景化课程的转化
设计爆品课程的痛点、痒点、甜点、爽点等。

第2天晚上:私董会
导师:陈改霞 磨课私董会
1.案主展示课程
2.小组群策群力
3.导师综合点评辅导 通过私董会
白天内容的行动学习实践
练习如何说课
开发、迭代精品课程
从用户和客户的角度看课程

第3天上午:加速篇
导师:陈改霞 《课程设计开发的加速》
1.课程设计开发的核心要素
2.个人经验如何萃取为知识
3.个人经验如何萃取为案例
4.课程设计开发的几大利器
5.如何快速设计和开发一个课程
通过实战案例学习
面对新课程开发不再恐惧或者无从下手
学会如何从输入到输出
大大提升课程设计开发的效率
掌握课程设计开发模板和工具

第3天下午:授课篇
导师:陈改霞 《教练式授课与呈现技巧》
1.建构主义核心理念
2.授课的流程
3.如何暖场
4.如何引导提问
5.如何做研讨
6.如何做点评
7.如何做总结
8.如何布置作业 通过大量训练
让课程氛围不枯燥
从讲授式向教练式授课转型
学会调动学员参与
学会如何控场
学会现场解决问题
练习核心授课技巧

第3天晚上:绽放篇
主持人 绽放之夜
1.个人及小组风采展示
2.10分钟微课大赛
3.“师者荣耀”奖
4.“最佳魅力风采”奖
5.综合点评及辅导 通过微课比赛及展示
对几天所学内容的闭环应用
充分打开及绽放自我
快速提升授课技巧
快速对标学习他人

第4天:营销篇
导师:陈改霞 《品牌化营销与知识变现》
1.培训师如何打造IP和经营粉丝
2.甲方乙方实战场景模拟
甲方:企业需求方
乙方:机构及老师
如果双方面谈暗藏玄机

3.成为高情商的培训师
培训师的沟通魅力
培训师的情感账户

4.培训师的专业能力提升
如何开三方会议
如何做需求调研
如何写课程大纲
如何布置批改作业

5.培训师转型通关之旅
培训师转型18关
三年百万行动计划的制定 通过实战场景模拟演练
快速提升培训师的客户思维
快速提升培训师的情商
获得专业能力提升的实战工具模板
知道三年转型发展路径
明确三年转型行动计划

第4天下午:结训篇
主持人 《人课合一结营仪式》
回顾总结、颁发证书、宣誓仪式等 精彩、难忘、激情、赋能
课程后 持续参加每月线下或线上磨课私董会,争当案主和课程评审团

备注
磨课私董会:
“人课合一”磨课私董会是帮助学员升级迭代课程,通过案主展示课程,小组成员群策群力从用户和客户的角度深度剖析课程,导师综合建议和点评,让案主汲取跨行业企业精英智慧,快速升级课程。

“人课合一”私董会中可以学习到:
学会做咨询式培训师的提问方式
提升系统化思考和共情的能力
解决培训师转型的各种困惑
打开心扉,勇敢面对自己
提升认知,成熟心智,茅塞顿开

每月一次线上磨课私董会,每场私董会打磨2-3个精品课程,1年12场,只要您开发出来课程,找“人课合一”班主任预约磨课名额即可。
报名方法   1、点击下载:报名表.Doc (收到您的报名表后 我们会有专人联系您)
    2、电话报名:O1O-8243115O (多线
    3、8848-hr@163.com ,微信:QQ1391156248(向此邮件或微信 索取最新介绍)
报名流程   下载填写提交报名表→ 课程教务组联系您确认→ 按要求缴费→ 建立报名登记→ 参加课程

主题:人课合一《卓越培训师》二阶段
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