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  公开课分类:
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金融/证券
思维/观念转变
人力资源
市场营销
战略/决策
个人能力发展
其他类别
 
广告:380元/月/条
 
开课地点北京  上海  深圳  广州  清华大学 举办时间3月 4月 5月  6月  7月  8月  9月  10月  11月  12月
 
当前类别 > 公开课 > 市场营销  
销售经理的自我认识与发展,销售经理的自我认识与发展报名,销售经理的自我认识与发展咨询,主办销售经理的自我认识与发展
销售经理的自我认识与发展
副标题  出版社:中国电子音像出版社 产品规格:6VCD/套
主办单位  巅峰培训网会员机构
学员对象  市场总监、销售总监、主管营销副总、计划发展部经理、研发部经理、销售助理
授课时间  2005-12-17  (循环举办)     & 搜索类似课程
授课顾问  龙平
授课地点  北京海淀板井      & 搜索北京
每班人数  
报价  680元
. 在线预定报名,一周内缴费者 可享团体优惠价\ 或返现!

课程目的
  明确销售经理在组织中的角色分工和定位
● 认同优秀销售经理有别于平庸者的20个的思维方式
● 明确销售组织管理的开始点和终极点
● 了解行业的发展趋势和营销的3-4法则
● 掌握分解销售目标并有效实现的基本步骤和方法
● 搭建激发销售人员工作敬业度的12级攀沿台阶

课程内容
  第一模块:对业务组织和环境的理性认识

l 销售管理的开始点和管理的最佳境界
l 销售经理在组织中的10大痛苦问题
l 企业内部各阶层的痛苦表现和归因
l 组织中5种典型销售经理人表现与绩效

第二模块:对团队高绩效业绩的产出分析

l 农夫在春天的故事-销售绩效的产出循环
l 优秀销售经理产出高绩效的8大要点
l 销售经理在组织3层分工中的独特定位
l 销售经理驱动业务人员进步的12个关键问题

第三模块:向优秀销售管理者的标杆瞄准

l 销售经理驱动业务人员进步的4个时间区域
l 优秀销售经理与平庸管理者的4大差异
n 20项销售管理思维差异
n 卡曼尼效应--员工信任度差异
n 成熟和谐度--管理权谋差异
n 归因效应--自控度差异


l 自测工具介绍
l 销售经理提高业绩的4道突破口
l 认识竞争规律引入市场配额制
l 销售经理规划业务的方法和流程


备注
报名方法   1、点击下载:报名表.Doc (收到您的报名表后 我们会有专人联系您)
    2、电话报名:O1O-8243115O (多线
    3、8848-hr@163.com ,微信:QQ1391156248(向此邮件或微信 索取最新介绍)
报名流程   下载填写提交报名表→ 课程教务组联系您确认→ 按要求缴费→ 建立报名登记→ 参加课程

主题:销售经理的自我认识与发展
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