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谈判沟通 客户服务 个人技能 人力资源 管理发展 |
| 理清介绍： |
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理 清 资深培训师
职业经理研究中心 副主任
全国职业经理资质评价培训管理办公室 主任
理清培训工作室 主任
理清长期从事中高级职业经理研究，近年来作为人事部全国人才流动中心和职业经理研究中心共同主办的职业经理资质评价项目的主要负责人之一，全力推进职业经理人市场化、职业化建设，通过资质评价与培训，提升中、高级职业经理的素质和能力。目前此项目已拓展到全国三十多个大中城市，每年培训中高级职业经理数千名，成为全国最具影响力、竞争力和发展潜力的职业经理评价与培训品牌。
理清作为职业经理方面的资深培训师，每年在全国各地长期主讲公开课和内训课几十场，其授课内容、培训风格受到培训单位和学员的高度评价。
理清最早系统研究职业化素质与培训的专家之一，在职业化领域有一定的研究，开创建立职业化素质模型，是职业化素质修炼的倡导者与推进者，其著作《塑造职业化人才》是国内最早全面阐述职业化理念的专著，被很多知名企业选定为培训用书，对于提升企业管理者和员工的职业化素质具有很强的实战指导作用。
主要研究方向包括：职业化素质修炼（经理人&员工）、职业经理能力训练、团队沟通能力、卓越领导力、公共关系、客户沟通、管理者魅力修炼、大学生职业化能力、职业女性成功素
理清主持创立职业化人才网（www.zhiyehua.cn）和理清培训工作室，是职业化方面最早的专业网站和机构。同时，理清以推广提升职业化素质为已任，参与大量的社会公益活动，被多家媒体采访报道，具有一定的社会影响。
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曾培训过
的客户： |
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中国太平洋保险集团上海分公司、上海宝钢集团东方钢铁公司、海信集团、澳柯玛集团、诺基亚北方公司、长城汽车、上海交大培训中心、重庆圣雅菲（国际）机构、北京中盟信德经济研究院、辽宁劳动保障职业培训中心、沈阳桑普特公司、山东工商培训中心、北京市经济管理干部学院、陕西英特威管理培训中心、深圳市中商智管理顾问公司、河南人事厅培训中心、浙江电信、哈尔滨三氏管理咨询公司、浙江省人才交流中心、浙江巨化集团、中国江苏人才市场、陕西人才交流中心、珠海经理人公司、大连经理人联合会、秦丰农业集团、四川大学培训中心、星美传媒、东北电力、长春民企管理局培训中心、宜宾人才培训中心、山西广播电视大学、山西省中小企业局、河北建设投资集团、安徽人才交流中心、中国北方人才市场、湖南金领职业培训学校、重庆现代书城培训中心、北京师范大学培训中心、中国女企业家协会、常州企业家联合会、成都理工大学、中华英才网、时代光华公司、和君创业公司、厦门南天竺公司、新疆有色集团、天津滨海机场、中国贸促会。 |
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| 备注： |
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主讲品牌课程
沟通能力系列课程：
《团队沟通能力》 《高效客户沟通能力》 《职业经理沟通公关能力》
职业化系列课程：
《职业经理核心能力》 《职业化素质修炼》 《经理人职业化》
《员工职业化》 《营销人员职业化》 《新员工职业化》
《大学生职业化》 《职业女性成功素质》
领导力与执行力提升课程：
《高层管理者领导力》 《中层管理者执行力》 《经理人领导力与执行力》
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