个人能力发展：我在清华大学的培训学习感悟，个人能力发展：我在清华大学的培训学习感悟，个人能力发展：我在清华大学的培训学习感悟，个人能力发展：我在清华大学的培训学习感悟，

我在清华大学的培训学习感悟      2008年11月对我来说是一个不同寻常的人生历程，我非常有幸参加了市委组织部在清华大学举办的为期一个月的淮南市中青年干部素质提升高级研修班。走进清华校园，“自强不息、厚德载物”的校训，“行胜于言”的校风，“严谨、勤奋、求实、创新”的学风以及以“爱国奉献、追求卓越”为核心的清华精神，使我感到了强烈的震撼；授课老师的精彩演讲，使我倍感理论的重要和知识的力量。我认为，参加研修班，学习是任务，提升素质是目标，思考和感悟是升华。在清华这段时间的所见、所闻、所学、所感，至少让我有以下感悟：      一、资源在于利用。清华大学以培养人才为根本任务，充分利用师资力量和自身影响力等诸多优势，于1985年成立了清华大学继续教育学院，开创了全国继续教育办学的先河。20多年来学校不断创新办学理念，探索办学模式，累计培训学员人数已达24万人次，其中仅去年一年就培训学员5.9万人。如此的业绩，如此的发展态势，着实让我思考了很多。其一，继续教育学院的开办，为整合全国一流的师资力量搭建了一个平台，产生了一种强大的一流人才的集聚效应。我们在课堂上聆听到的不仅是清华大学的教授，还有北京大学、吉林大学、国家行政学院等多家知名大学知名教授以及相关方面国内知名专家的精彩演讲，大家在接受理论熏陶的同时，普遍认为是一种享受。其二，如此多的受训学员，学有所获，学有所用，对推动国家经济发展和社会建设产生的作用也是巨大的。来清华学习的学员来自不同的地区、不同的领域、不同的系统和不同的岗位，经过系统培训回到工作岗位以后，一定会用最新的学习成果推动工作，创造业绩。其三，圆了很多人的梦想。清华大学，是我国著名的高等学府，是许多人向往和追求的地方，能在清华大学读书学习，感悟清华精神，感悟人生，可以让一个人再一次受到激励和鼓舞，让一个人一辈子受用无穷。其四，如果从资本运作这个角度来看，清华大学成功地运用了人才资本的优势创造了良好的经济效益。继续教育学院在为社会培养人才的同时，也创造了良好的经济效益。由此给我的的启发是：我们要善于培育和打造品牌，善于利用品牌搭建平台，善于利用平台整合资源，善于利用资源集聚创造更多更好的效益。      二、知识需要拓展。来到清华，给我最直接的感觉就是自己知识太贫乏了，真是不比不知道，一比吓一跳。给我们讲课的教授们有一个共同的特点，就是他们个个满腹经论、才高八斗，博古通今、功底深厚。这次培训时间虽然不长，但课程设置非常丰富，共安排了30个讲座、3次外出考察、1次拓展培训，具有较强的系统性和针对性。尤其是专题讲座既有领导科学、组织行为学、团队建设、政务礼仪、情商与领导力等领导能力建设的课程，又有服务型政府建设、政府绩效管理与评估、突发事件应对与媒体关系管理等公共管理课程；既有国际问题形势分析，又有中国宏观经济分析；既有资本运营与投融资的微观经济管理，又有区域发展与优势集聚和区域经济探究。同时还有城市建设、传统文化与当代社会建设、城市社会结构与社会问题等许多方面的课程。这里面有些理论我们略知一二，有些理论却相当匮泛。由此给我的启示是：我们不能满足于现有的知识结构和水平，要把建设学习型组织、提高干部职工的理论素质作为一项长期的战略任务落到处。课堂上有两位老师深地打动了我，一位是讲组织行为学的贺林老师，一个原本学热能工程的博士对组织行为学还研究的那么好，时常带着干粮到图书馆一学就是6、7个小时；还有一位就是讲公共管理课的程文浩老师，他在讲宜昌大撤退的案例中，内心一直在流泪，声音低沉，嗓子撕哑，表现了极其强烈的爱国情怀。他们为什么这么学习和敬业，我想用我这次学到的理论来解释，那就是他们都秉承了清华精神，明确了当代人的责任和使命，学习已经成了他们的内驱。同时通过学习思考，我也体会到理论的局限性往会导致思维的片面性。尽管我们所从事的工作是专业的具体的，但我们所从事的工作都不是孤立的，是离不开社会的。只有掌握系统的理论知识，才能有效提高我们思考问题的全面性和科学性。      三、理念追求升华。经过这一段时间学习，最大的成果应该是了解了一些新的理论观点和工作理念，而且我认为许多观点和理念都是一种理论升华。比如吉林大学彭向刚教授说：想、说全面性是理论辩证法，做可片面性是实践辩证法。这句话把辩证法一分为二，是强调用辩证的方法来认识辩证法。我认为这句话是说我们思考问题时要把握全面性，做具体工作的实际操作过程中要有所取舍，抓主要矛盾，突出重点。又如华高莱斯国际地产顾问有限公司李忠教授说：规划的本质是对空间结构的预见性，要有远见进行规划；交通的立体化不等于交通现代化；品牌要魅力化传播；没有差异就没有旅游。这些观点，我认为对一个城市的规划、建设、运营等都非常值得思考和借鉴。再如清华大学于永达教授说：比较优势是发达国家给发展中国家设的陷阱，比较优势的作用在于发达者越发达，落后者也能发展，但是二者的差距越来越大。这是发达国家的发展理论和战略。中国应该跨越比较优势的陷阱，走集聚优势的发展道路。资源不在所有，但在所用。要进入国际最高层面的运作体系，吸纳最佳的资源。这些理论观点和发展理念非常值得我国各级政府思考和运用。还有清华大学董关鹏说：突发事件+活跃媒体=超级挑战。要通过提供信息来控制信息，通过服务媒体来获得媒体的配合。清华大学吴维库教授说：领导力是管理情绪的能力。这些理论观点对于提高领导者的领导能力、管理水平都具有一定的指导作用。      四、成果重在转化。这次学习的课程中有关领导班子和领导艺术、领导能力以及政府公共管理方面的讲座比重较大。领导班子和领导者个人能力的提高，更多的是体现在推进工作上，民政部门作为政府的一个职能部门，主要任务就是做好相关公共管理和服务工作，所以我想学习之后，一方面要对所学知识进一步消化、理解和领悟；另一方面就是要结合民政工作实际抓好成果转化。民政工作的核心理念、核心职责和核心作用集中体现一个“民”字，主要包括民生、民权和民利。为此，要以改善民生为重点，以社会建设为核心，统筹社会福利、社会救助、优抚安置、慈善事业、社会组织和社会事务管理、基层民主政治和社区建设等各项民政业务。一要面对各种社会利益加速分化，地区发展不平衡、城乡差别、贫富分化和社会分层的客观实际，进一步健全社会救肋体系，运用政府的力量切实解决好低收入人群的基本生活困难。具体包括完善城乡居民最低生活保障制度，认真做好自然灾害救助工作、五保供养工作、城乡大病医疗救助，以及重点优抚对象的优待抚恤工作等，为维护社会公平、促进社会稳定发挥积极的作用。同时，要积极倡导和发展慈善事业、福利事业，广泛动员和号召有能力、有爱心的的人向慈善机构捐赠，举办福利机构，为解决民生、改善民生做出积极的贡献。二要面对各种利益群体加速重组，并通过各种渠道和方式维护其自身利益的新趋势，加快培育发展社会组织，并强化监督管理。在目前我国社会组织体系发育不成熟、社会管理社会化发展缓慢的情况下，这方面的工作显得非常重要。党的十六届六中全会《决定》讲的社会组织，主要由四部分组成，一是社团，二是民办非企业单位，三是基金会，四是律师、公证等中介机构。民政部门负责民间组织的登记管理，占了其中的前三部分，所以培育发展和登记管理的任务很重。我们一方面要抓数量的增加；另一方面要抓规范管理，提高质量和水平，以便切实发挥民间组织提供服务、反映诉求、规范行为的作用。三要面对服务型政府“适应市场经济和民主政治的公共治理模式”的本质要求，积极探索行政区划管理模式，科学合理调整行政区划；进一步加强党的基层自治组织建设，全面开展城市社区建设，积极推进农村社区建设，健全新型社区管理和服务体制，把社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体，依法维护和保障城乡居民的民主政治权利，不断提高基层民主政治建设水平。                淮南市民政局 管恒川